Möchten Sie unabhängige Expertise zu Führungsthemen, Zusammenarbeit und Beziehungsgestaltung, Arbeitstechnik und -organisation, Kommunikation, Motivation, Emotionsregulierung etc.? Wäre Ihnen eine Aussensicht auf eine konkrete, vielleicht konfliktträchtige Führungssituation lieb? Möchten Sie, dass ich Ihren Workshop, Ihr Teamtag-Design kritisch hinterfrage oder wir Ihre Organisationsstruktur an die neuen Anforderungen anpassen? Möchten Sie über Ihre Rolle und wie Sie diese wahrnehmen diskutieren?
Gerne gebe ich Ihnen mein fundiertes Wissen und breit abgestützte Erfahrung weiter rund um Führung, das Gestalten von tragfähigen (Arbeits-) Beziehungen und für Alltag und Beruf relevante Psychologie.
